2017女生考研:选专业不可取的3种思维

专业的选择会直接影响到日后的工作,选择一个不喜欢的专业,再干一份自己不喜欢的职业,额,想想都觉得可怕,有专家认为,择专业,是要看大脑类型的,根据你的思维偏好选择适合你的专业,究竟是什么情况呢,一起来看看吧。

考研选专业,女生偏文,男生偏理,细化来看,就总有一些惯性的选报思维限制了大家的专业选择和日后发展。其实,有时候事实未必如此,所以新东方在线提醒女生们选战也要注意,3种惯性思维不可取。

思维偏好决定合适的

▶大学“女儿国”,外语专业唱主角

兴趣与专业不一致痛苦不堪

“女孩子读文科比较好”、“语言和师范类专业更适合女孩子”“读完大学最好找个稳定的工作”……在社会关于两性不同气质的规训长期影响下,人们对大学专业存有一定的性别刻板印象,而在这种社会心理的影响下,个别专业男女比例失衡的现象越来越严重。

个案1:2014年9月30日,一位年仅24岁的诗人坠楼自杀了。他曾是一位流水线的工人,他在诗中写道:“流水线旁我站立如铁,双手如飞/多少白天,多少黑夜……”“上下如走钢丝,左右如履薄冰/轰鸣声萦绕在车间的上空/偶尔抬头,可以看到青春飞过”,“将自己最好的青春/在流水线上/亲手埋葬”……

iPIN。 com大数据显示,在众多的大学专业里,“阴盛阳衰”最严重的专业是“旅游管理与服务教育”专业,该专业女生占比为86。 4%,而学前教育专业同样“巾帼不让须眉”,女生比例也高达85。 6%。

个案2:我很喜欢英语、舞蹈、唱歌,可我现在学的是护理专业我每天都过得很痛苦不想做的事情却偏偏要做!

在iPIN。 com统计的20大“女儿国”专业里,外语类专业绝对是“主角”。在女生人数比例最多的20个专业中,有9个就是外语类专业,几乎占据排行榜的“半壁江山”。而“出国可能性高”、“去外企工作机会大”等,或是女生们看好它的原因。

《霍兰德职业偏好量表》中,将“职业兴趣”分为六种类型:现实型(技能)、研究型(调研)、艺术型(创造)、社会型(社交)、事业型(领导)、常规型(实务)。

但“理想很丰满,现实很骨感”,有些专业看起来很美,但就业情况却并不理想。以学前教育为例,iPIN。 com的数据显示,教育类专业的平均起薪多为3000元出头,平均起薪最高的特殊教育专业为3886元,而且薪酬的成长性不高,毕业五年平均月薪为 4853元。外国语文学类专业的情况比教育类专业好点,起薪大多在3600元左右徘徊,毕业五年平均月薪为6605元。

个案1是位诗人,是位“艺术型(创造)”的人才,却做着“现实型”的流水线的工作。个案2也是艺术型人才,却在做着“社会型”的护士的工作。两人的工作都与兴趣相去甚远。

▶计算机就业好,女生何必却步

何为兴趣?兴趣是人的心理取向。做着和心理取向不一致的工作,为什么会痛苦?

比起金融类专业,“计算机”、“科学”、“技术”等关键词更是让许多填报志愿的女生对计算机类专业“望而却步”。不过,并不是每一个女生都学不好理工科专业。

有什么样的大脑会有什么样的兴趣

iPIN。 com数据显示,目前计算机类专业恰恰便是与小语种专业相对的,男女比例失调专业的另一端,平均男女比例为8:2,个别专业的男女比例更加极端,总人数40人左右的班级,女生人数仅为一两个,俨然“稀缺物种”,更是男生心目中的“女神”。

“全脑理论”告诉我们,人的大脑,有四种不同的思维偏好。几乎所有的人的大脑,都以其中一种思维偏好为主。

虽然计算机类专业一向更受男生青睐,但随着互联网行业的兴起,IT从业者“年薪30W”、“弹性工作制”、“期权奖励”等优渥待遇的表现,渐渐取代了往日只会埋头写代码的“程序猿”形象,而通信工程、软件工程等专业更是各大用人单位疯抢的专业。

受思维偏好的影响,每个人的天赋禀性、沟通习惯及兴趣点是不一样的。有的喜欢跟“人”打交道,有的喜欢跟“理”打交道;有的喜欢“想法、思想”,而有的喜欢具体的“事和物”。

以信息安全专业为例,尽管平均起薪才3442元,但毕业五年平均月薪即达7587元,毕业十年平均月薪更在12000元左右。

反映在专业兴趣上,有的喜欢“理性的科学世界”;有的喜欢“纪律性执行领域”;有的喜欢“感性的人际环境”等。也就是说,有什么样的大脑,就会有什么样的兴趣,如果其专业和兴趣相去甚远,与大脑特色相去甚远,总让大脑做自己不喜欢的事情,当然会感到无比痛苦了。

▶专科毕业生薪资也能超学霸

能力是选择专业的必备条件

30万年薪,对于大部分优秀的重点高校的毕业生而言,仍是难以企及的目标,而部分2B院校的毕业生就业5年就达到了。

个案:有位女生喜欢玩电脑游戏,于是选择了电脑专业,但是学起来很困难,特别是学习计算机编程。

以北京百度的一组数据为例,同样是28岁,某211大学行政管理系的一名毕业生担任销售代表一职,月薪6000元;一名北京大学(分数线,专业设置)的毕业生从事人力资源工 作,月薪8000元;而某三本计算机应用技术专业的一名毕业生则担任公司的高级软件工程师,每月薪酬已高达2.5万元,相当于年薪30万元(上述薪酬均未 计入业务提成及年终奖等)。后者的年薪是前两者的数倍,而当年高考时他们的分数却可能相差100到200分。

如果兴趣与能力优势不一致,学习某些专业时就会比较吃力。这位女同学逻辑推理能力不强,自然学习编程就很困难了。

虽然上述只是个案,但足以证明高考分数和录取学校与毕业后的职场发展并不存在绝对的正相关性,即便考入的只是一所普通大学,但通过个人努力,毕业后仍有机会“逆袭”,获得高薪工作。

此个案说明,仅凭兴趣选择专业是不全面的,感兴趣的事情并不代表其有能力去做。有不同能力优势的人,适合学习的专业和未来从事的职业是有所区别的。如空间能力强的人,适合从事机械制造、工程设计、建筑等理工科的专业和艺术方面的专业,以及与这些专业相对应的职业。

通过上述案例不难发现,岗位差异是影响三人薪资待遇的重要原因,iPIN。 com的数据显示,北京百度销售代表的平均月薪是6820元,高级软件工程师为16084元,人力资源专员/助理则为5143元。

言语能力强的人适合于学习语言文学、文字编辑、翻译、文艺创作等专业,和从事相应的职业。湖南卫视节目主持人李湘,幼时曾因说话太快而被当成缺点受到批评,但恰恰是这一特点,使她得以成为优秀的娱乐节目主持人。

决定工作岗位的往往是大学时所选的专业,因此有人认为,选专业重于选学校。

能力与大脑的物理连结有关

为什么不同的人,会有不同的能力强项?神经科学家研究表明,不同的人之所以在思维和行为上各有千秋,是因大脑细胞的物理连接各有千秋。

研究者发现,不同的个体在大脑主管感觉(比如触觉、视觉等)的区域上结构都很相近,而主管控制和注意力的区域的结构却大不相同。

就因为“大脑细胞的物理连接”不同,所以有人喜欢鼓捣东西,家里的电器被拆了装、装了拆;有人解立体几何题的能力一骑绝尘;有人有超强的书写知觉能力,手机号报一遍就能抄得快而准等。

每个人都有自己的能力优势,只有在充分认识自己优势的前提下,才能恰当地选择好适合自己的学业和专业方向。

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